随着住房和城乡建设部《关于简化建筑业企业资质标准部分指标的通知》的发布，其中最引起业内人士关注是《通知》第一条，除各类别最低等级资质外，取消关于注册建造师、中级以上职称人员、持有岗位证书的现场管理人员、技术工人的指标考核。非最低资质的企业，如二级、一级和特级资质企业，因不需要建造师等人员的费用，像施工总承包一级资质企业仅人员挂证成本会直接节省上百万。《通知》中提高了资质标准中关于建筑工程施工总承包一级、二级的企业工程业绩的要求。以上就是小编为大家整理出的关于取消资质标准建造师等人员要求后，对施工企业所产生的影响的主要内容。
随着住房和城乡建设部《关于简化建筑业企业资质标准部分指标的通知》的发布，其中最引起业内人士关注是《通知》第一条：除各类别最低等级资质外，取消关于注册建造师、中级以上职称人员、持有岗位证书的现场管理人员、技术工人的指标考核。
今天，资质街小编就与大家探讨一下，该文件执行后，对建筑业的施工企业可能产生的影响，仅供大家参考！小编将其主要分为四个方面，其内容如下：
影响一：非最低资质的企业，如二级、一级和特级资质企业，因不需要建造师等人员的费用，像施工总承包一级资质企业仅人员挂证成本会直接节省上百万。
影响二：项目部用人成本，可能会出现先降低后走高的趋势，降低是因为证书供给量会增加，项目挂证的情况从客观角度来说或将还会存在一段时间，所以挂项目证书价格会在短时间内走低，降低企业一部分支出。若主管部门监管力度加大，再加上年底全国社保联网，项目挂证也必将走上末路，若一个项目一个证，每个项目真正持证上岗且履职到位，持证项目经理必然紧缺，施工企业和工程项目部用人成本也必将提高。
影响三：《通知》中提高了资质标准中关于建筑工程施工总承包一级、二级的企业工程业绩的要求，同时，业绩都将来自于“全国建筑市场监管与诚信信息发布平台”，从一定程度也将增加建筑工程施工总承包一级、二级资质的申请难度。
影响四：增加人才储备，是当务之急，尽可能多地动员职工去考证，尽可能吸引有证的真正项目经理，未来企业之间的竞争，说到底就是人才之争！尽早布局，抢占人才高地，建筑业市场化竞争大幕伴随号文的颁布，已正式开启！
总的来说，挂证现象在一定程度上还会存在一段时间，但随着主管部门的严管和年社保系统的全国联网，挂证基本上将失去生存空间，建筑市场必将“人证合一”。
以上就是小编为大家整理出的关于“取消资质标准建造师等人员要求后，对施工企业所产生的影响”的主要内容。想要知道更多建筑资质问题，请关注“资质街”的“资质新闻”栏目，获取更多资质相关讯息。
下一篇：疑问：二级防水防腐保温工程资质代办下来多少钱？