为了保障建设工程的质量要求。我们对于建设工程设计资质的需求是非常大的，而一个建筑企业，只有拥有建设工程设计资质，才被允许承包工程。那么山西省建设工程设计资质要求人员是哪些呢？现在建设工程设计资质被划分为甲、乙、丙三个级别，不同级别资质会有不同的人员要求。单位专职技术骨干中建筑、结构和其他专业人员各不少于人、人、人。建筑师不少于人，一级注册结构工程师不少于人。其中一级注册建筑师不少于人，一级注册结构工程师不少于人。其中二级注册建筑师不少于人，二级注册结构工程师不少于人（或一级注册结构工程师不少于人）。
为了保障建设工程的质量要求，我们对于建设工程设计资质的需求是非常大的，而一个建筑企业，只有拥有建设工程设计资质，才被允许承包工程。那么山西省建设工程设计资质要求人员是哪些呢？其具体的申报条件是什么？今天资质街小编就带大家一起来看一下吧！
现在建设工程设计资质被划分为甲、乙、丙三个级别，不同级别资质会有不同的人员要求，其具体的申报条件也是有所区别的。
一、山西省建设工程设计资质要求人员
（一）甲级
单位专职技术骨干中建筑、结构和其他专业人员各不少于人、人、人；其中一级注册
建筑师不少于人，一级注册结构工程师不少于人。
（二）乙级
单位专职技术骨干中建筑、结构和其他专业人员各不少于人、人、人；其中一级注册建筑师不少于人，一级注册结构工程师不少于人。
（三）丙级
单位专职技术骨干人数不少于人；其中二级注册建筑师不少于人（或一级注册建筑师不少于人），二级注册结构工程师不少于人（或一级注册结构工程师不少于人）。
二、山西省建设工程设计资质申报条件
（一）甲级
、从事建筑设计业务六年以上，独立承担过不少于五项工程等级为一级或特级的工程项目设计并已建成，无设计质量事故。
、单位有较好的社会信誉并有相适应的经济实力，工商注册资本不少于万元。
、获得过近四届省级建设行政主管部门评优及以上级别评优的优秀建筑设计三等奖及以上奖项不少于项，参加过国家或地方建筑工程设计标准、规范及标准设计图集的编制工作或行业的业务建设工作。
、推行全面质量管理，有完善的质量保证体系，技术、经营、人事、财务、档案等管理制度健全。
、达到国家建设行政主管部门规定的技术装备及应用水平考核标准。
、有固定的工作场所，建筑面积不少于专职技术骨干每人平方米。
(二）乙级
、从事建筑设计业务四年以上，独立承担过不少于三项工程等级为二级及以上的工程项目设计并已建成，无设计质量事故。
、单位有社会信誉以及相适应的经济实力，工商注册资本不少于万元。
、曾获得过市级建设行政主管部门评优及以上级别评优的优秀建筑设计三等奖及以上奖项不少于项。、有健全的技术、质量、经营、人事、财务、档案等管理制度。
、达到国家建设行政主管部门规定的技术装备及应用水平考核标准。
、有固定的工作场所，建筑面积不少于专职技术骨干每人平方米。
（三）丙级
、从事建筑设计业务三年以上，独立承担过不少于三项工程等级为三级及以上的工程项目设计并已建成，无设计质量事故。
、单位有社会信誉以及必要的经营资本，工商注册资本不少于万元。
、有必要的技术、质量、经营、人事、财务、档案等管理制度。
、计算机数量达到专职技术骨干人均一台，计算机施工图出日率不低于％。
、有固定的工作场所，建筑面积不少于专职技术骨干每人平方米。
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