往往需要注册企业微信帐号的时候，就交代给员工了，而在注册过程中，需要什么凭证，经过什么流程，可能会有什么漏洞，是全然不知道的。而且在注册企业微信时候，员工也是用的自己的身份证和联系电话。那么一旦公司把企业微信运作起来，推广到整个公司，就会有企业自己的客户和潜在客户。有些员工心存杂念，离职时候，不老实，没有交还企业平台的资源，还很浪，这样就会面临尴尬的场面，到时大BOSS应该肠子都会悔青吧！更严重的有，如果离职的员工，跳槽到竞争对手那里，那就更尴尬了，场面要把持不住了，接下来的情况不敢想象。所以为了避免那些不必要的尴尬，还是用大BOSS自己的身份信息注册公用帐号吧。
本文转自 企业微信 移步到微官网，原文链接：http://www.easywork365.com/999a1019.html
七嬷嬷发现，BOSS很喜欢让员工来注册一些公用帐号，例如微信企业号，而是注册信息也是员工的，这就存在隐患了。怎么说？！
互联网时代，大BOSS们都喜欢涉猎网络新事物，但是一些专业知识还是有点欠缺。往往需要注册企业微信帐号的时候，就交代给员工了，而在注册过程中，需要什么凭证，经过什么流程，可能会有什么漏洞，是全然不知道的。
而且在注册企业微信时候，员工也是用的自己的身份证和联系电话。那么一旦公司把企业微信运作起来，推广到整个公司，就会有企业自己的客户和潜在客户。假使，有一天，这位注册企业微信的员工跟你说，老板，我决定辞职自己干了。
再假使，有些员工心存杂念，离职时候，不老实，没有交还企业平台的资源，还很浪，这样就会面临尴尬的场面，到时大BOSS应该肠子都会悔青吧！？（我仿佛听见雨滴落在青青草地）
更严重的有，如果离职的员工，跳槽到竞争对手那里，那就更尴尬了，场面要把持不住了，接下来的情况不敢想象。所以为了避免那些不必要的尴尬，还是用大BOSS自己的身份信息注册公用帐号吧。如果真的没有办法的情况下，也得找个靠谱的人儿啊，你说呢？
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